Bring dein Projekt mit
Change-Management
zum Fliegen!
Change-Management für Projektmanager:innen und Projektleiter:innen
Erfolgreiche Veränderungen gelingen, wenn Menschen beteiligt, sicher geführt und klar orientiert sind.
Genau dafür machen wir Change-Management menschlich greifbar, strukturiert führbar und nachhaltig wirksam. Wir als Team verbinden psychologische Tiefenkompetenz mit langjähriger Führungs– und Trainingserfahrung aus der Luftfahrt sowie praxisnaher Expertise in digitalen Projekten. Mit unserem Change-Management-Training ermöglichen wir Projektleiter:innen und Projektmanager:innen, Veränderungen souverän zu steuern, Widerstände zu reduzieren und echte Wirksamkeit im Projekt zu erzielen.
Veränderungsprozesse
Erkennen & Verstehen
Identifizieren & Reagieren
Beheben & Umsetzen
Unsere Weiterbildung bietet Projektleiter:innen und Projektmanager:innen die Möglichkeit, sich auf die bevorstehenden Herausforderungen vorzubereiten und ihre Fähigkeiten im Projektmanagement sowie im Umgang mit Veränderungen im Unternehmen gezielt auszubauen. Dafür nehmen wir uns in sechs Sessions die Zeit, dein Wissen zum Change-Management auf- und auszubauen, konkrete Lösungen für deine Herausforderungen zu finden und dir die Möglichkeit zu geben, dich mit den Teilnehmenden über ihre Erfahrungen auszutauschen.
Deshalb ist ein gutes Change-Management maßgeblich:
1. Innere Klarheit als Führungsinstrument
Teilnehmende lernen, ihre eigene Rolle im Veränderungsprozess bewusst zu reflektieren – und Veränderung nicht nur zu managen, sondern mit eigener Haltung zu gestalten.
→ Mehr Selbstführung, Sicherheit und Präsenz in kritischen Phasen.
2. Menschliche Reaktionen verstehen & professionell begleiten
Mit psychologisch fundiertem Wissen und praxisnahen Tools gelingt es, Widerstände frühzeitig zu erkennen, empathisch zu begegnen und konstruktiv zu nutzen.
→ Weniger Reibung, mehr Vertrauen und Akzeptanz im Team.
3. Individuelle Change-Fahrpläne für reale Projekte
Kein Schema F: Die Schulung unterstützt die Teilnehmenden dabei, ihren eigenen Change-Fahrplan für konkrete Herausforderungen zu entwickeln – inkl. Frühwarnsystem, Kommunikationsstrategien und Integrationsmethoden.
→ Höherer Umsetzungserfolg und sofortiger Praxistransfer.
4. Zwei erfahrene Trainerinnen – ein starker Perspektivwechsel
Unser Tandem bringt das Beste aus zwei Welten zusammen: psychologische Tiefe trifft auf digitale Klarheit, strategisches Denken auf ehrliche Nähe.
→ Lernräume, die fundiert, lebendig und persönlich sind – ganz ohne Blabla.
5. Veränderung, die wirkt – ohne Ausbrennen
Wir vermitteln, wie man Change nicht nur erfolgreich gestaltet, sondern dabei auch gesund bleibt – mit Techniken aus der Luftfahrtpsychologie, nachhaltiger Self Care und einem klaren Fokus auf das Wesentliche.
→ Resilienz, Fokus und ein tragfähiger Umgang mit Druck.
Das erwartet dich auf unserer Flugroute
Dein Gewinn aus zwei Expertisen:
- Erfahrung aus 25 Jahren Projekt- & Führungspraxis und aus 23 Jahren angewandter Psychologie
- Modernes Lernen im Blended Learning Konzept
- Lernen in Online- & Präsenzmodulen
- Erleb-Bar mit Methoden für den Praxisalltag
- Entwicklung einer klaren, individuellen Haltung
- Intensiver Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmenden
- Begleitung während erster Umsetzungsschritte
Termine & Investition
Unser Schulungsangebot befindet sich derzeit in der Planung. Die genauen Termine für die kommende Schulungsreihe in 2026 werden aktuell eruiert und bald hier bekanntgegeben.
Wenn du dich schon jetzt für eine Teilnahme interessierst, kannst du dich gerne unverbindlich vormerken lassen. So informieren wir dich, sobald die Termine feststehen.
Wir freuen uns über dein Interesse und darauf, dich bald in einer unserer Schulungen willkommen zu heißen!
Termine & Investition
Schulungsangebot:
| Check-in: | Di, 19.08.25 | 16:30 – 18:00 Uhr |
| Wissen 1: | Do, 21.08.25 | 16:30 – 18:00 Uhr |
| Wissen 2: | Di, 26.08.25 | 16:30 – 18:00 Uhr |
| Erleb-Bar: | Mi, 03.09.25 | 09:00 – 17:00 Uhr* |
| Transfer: | Do, 25.09.25 | 16:30 – 18:00 Uhr |
| Check-out: | Do, 09.10.25 | 16:30 – 18:00 Uhr |
* Präsenztag in Bremen
Was uns als Team ausmacht
Carola Lübbenjans - Change gestalten mit psychologischer Flughöhe
Diplom-Psychologin. Senior Coach mit Luftfahrt Expertise. Veränderungskompetenz mit Tiefe.
Mit über 14 Jahren Erfahrung in der Ausbildung von Verkehrspilot:innen und einem psychologischen Spezialwissen, das sich in Hochdrucksituationen bewährt, begleite ich Menschen durch Veränderungsprozesse – klar, fokussiert und mit innerer Stärke.
Als Expertin für Arbeits-, Organisations- und Luftfahrtpsychologie weiß ich, wie Führung auch dann funktioniert, wenn der Autopilot ausfällt – und was es braucht, um selbst unter Druck Haltung zu zeigen. Ich unterstütze Projektleiter:innen und Führungskräfte dabei, inmitten von Turbulenzen zu sich selbst zurückzufinden – und von dort aus souverän zu handeln.
Ob im Cockpit oder im Change-Projekt: Wer mit innerer Klarheit und wertebasiert führt, gibt Orientierung – und gewinnt Vertrauen.
Ich bringe Menschen in Beziehung – vor allem zu sich selbst.
Mit einer seltenen Kombination aus psychologischer Tiefe, pragmatischer Trainingskompetenz und einem feinen Gespür für das Wesentliche aktiviere ich Veränderungsenergie, wo andere Widerstand erwarten.
Ich unterstütze Menschen dabei, ihre innere Flughöhe zu finden – damit sie souverän durch stürmische Zeiten navigieren, klar in Führung gehen und dabei selbst sicher landen.
Sandra B. Stamer - Change in Projekten mit Herz und Verstand
Diplom-Ökonomin. Selbstständige Projektmanagerin. Change-Practitioner. Veränderungskompetenz in Projekten.
Seit über 25 Jahren digitalisiere ich den deutschen Kundenservice und begleite deutschlandweit (Digitalisierungs-)Projekte in verschiedenen Branchen. Mit norddeutscher Gelassenheit und umfangreichem Praxis-Know-how bringe ich Sie sicher zum Ziel.
Ich sorge dafür, dass Dinge besser werden – konkret unterstütze ich als selbständige Projektleiterin etablierte Unternehmen dabei, ihre Kundenprozesse zu optimieren. Ich bringe Struktur, Verlässlichkeit und zusätzliche Kapazität mit, damit Projekte sauber umgesetzt werden können. So werden Vorhaben zu Erfolgen
Als selbstständige Beraterin, Projektleiterin und Change Managerin unterstütze ich Sie dabei, Projekte und Veränderungen erfolgreich umzusetzen. Mein Ansatz ist geprägt von Struktur, Transparenz und klarer Zielorientierung, um sowohl das Unternehmen als auch die Mitarbeiter von den Veränderungen profitieren zu lassen.
Mit meiner Arbeit trage ich dazu bei, dass die Welt für uns Menschen immer ein Stückchen besser wird.
Ich bin überzeugt, dass mit einem cleveren Plan und Durchhaltevermögen fast jedes Projekt erfolgreich sein kann, solange der Mensch mit an Bord ist.
Deine Referentinnen
Sandra Stamer
Diplom-Ökonomin
25 Jahre Projekt- & Führungspraxis
Seit 2017 Unternehmensberaterin
Carola Lübbenjans
Diplom Psychologin
14 Jahre Pilotenausbildung
Seit 2015 Business Coach
Bekannt aus:
Kundenstimmen
